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会的，只要你把简历，设置成公开 那么单位就看的见了。按应聘者姓名搜索，虽然你的某份简历没投给他，但是一下子就搜索出来了叫某个名字的应聘者简历，有多少份都能看见。还可以按照曾工作过的单位等搜索。
创建简历的步骤：在电脑上登陆智联招聘官网。登陆自己的账户进入。进入简历创建页面。点击修改，可以创建个人简历了。
登录智联招聘网站，搜索任意一个职位。进入职位搜索页面后，点击右上角的返回旧版按扭，返回旧版。进入旧版页面后，点击简历中心。进入后，点击右上角的加号，新建简历。如果要添加另一份简历只需要根据以上步骤再添加一份新的简历就可以了。
智联招聘不可以创建多份附件简历，现在看到只能一份中文和一份英文简历。智联招聘网作为中国领先的人才网站，为个人用户提供网上求职、简历中心、求职指导等个性化服务；为企业客户提供以网络招聘为核心的人才解决方案。无论是求职者还是企业HR都可以获得智联招聘提供的专业人才招聘服务。
1、智联招聘提示职位失效表示该职位已被招聘单位取消，有可能是招聘单位已经招到了合适的人或者没有招聘需求了。介绍：智联招聘（Zhaopin）创建于1997年，是一家面向大型公司和快速发展的中小企业提供一站式专业人力资源服务，包括网络招聘、报纸招聘、校园招聘、猎头服务、招聘外包、企业培训以及人才测评等。
2、是的。智联上职位已过期的通常有三种情况会出现。 第一种情况，你填写的职位已经招满不需要再招人。所以就已经出现过期情况。 第二种情况是这种职位招聘需要。第三种就是后台数据将你的职位设置为一定时间限制，所以会出现过期情况。
3、你看看是不是因为智联服务器问题 智联服务器有时候会清理网站上垃圾信息 也有可能是公司职位失效了，网站没有及时更新 现在这种招聘的app很多，如果试了很多次都没有办法进行正常操作，建议你可以换下别的应聘app，并且多看几种app，也可以增加你的选择，有助于你找到理想工作。
4、公司在智联上发布招聘信息是有时间限制的，一周、一月、三月等等。
5、没有招聘需求。智联招聘成立于1994年，是中国最早、最专业的人力资源服务商之一，率先将世界领先的人力资源服务理念与经验同中国迅速发展的人才市场实际情况相结合，确保专业、迅速、准确地为企业找到合适人才。如果显示职位失效，表示该职位已被招聘取消，一般已经招到了合适的人或没有招聘需求了。
下线职位。智联招聘创建于1994年，拥有3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家，是以人力资源服务为主的软件。用户在智联招聘软件举报职位成功后，平台会依据平台规则下线用户举报的职位。智联招聘依托强大的数据实力，颠覆传统招聘模式，建设开放职岗生态系统，重塑人力资源市场招聘服务标准。
下线职位。通过智联招聘遇到骗子公司，举报后智联会下线职位，暂时不封停账号。智联招聘创建于1994年，拥有3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家。
第一种电话直接联系最好；第二，需登陆账号后在页面底部您对 Zhaopin.com 有任何建议或意见请联系我们中点击“联系我们”按照流程举报；第三，或者在职位页面点击举报，按照流程举报。举报成功后等候处理消息。
所以建议你去前程无忧吧，至少他们是上市公司，操作流程和审核都比较严格，公司发布信息是必须提供营业执照，对于这种客户也是可以列入黑名单的。
智联招聘职位下架的投诉方法：在搜索引擎搜索智联招聘，点开官方网站。拉到页面最底部，点击右下角用户反馈。在反馈描述栏里面详细描述投诉事由，所投诉客服的工号姓名，留下自己的联系方式，提交等待系统联系即可。
1、赶集网赶集网是一款信息量覆盖面较为广泛的信息平台，拥有较多的工作岗位可以进行选择Boss直聘Boss直聘与其他招聘软件类似，可以除了在线搜索相关的企业之外，其主要功能是支持在线交流，可以在线交流工作相关岗位的信息。
2、前程无忧是一个很不错的找工作平台，它拥有很多职业信息和专业的服务团队，能够为求职者提供全方位的招聘服务。它的目标是为积极进取的白领阶层和专业人士提供更好的职业发展机会，同时为企业搜寻、招募到最优秀的人才。 智联招聘 智联招聘创建于1994年，是一个拥有庞大用户群体的招聘网站。
3、根据我的了解个人认为找工作最正规的平台有智联招聘，前程无忧，猎聘网，拉勾网。这些招聘平台都拥有严格的审核机制和丰富的职位资源，能够为求职者提供更加全面和可靠的职业发展支持。但是需要注意的是，不同的平台面向的求职者群体和招聘行业有所不同，求职者应该根据自己的需求和兴趣选择适合自己的招聘平台。
4、我认为哪个软件找工作最真实可靠：前程无忧作为首个在美国纳斯达克上市的中国人力资源服务企业，在南方城市用户量占大多数，二三线城市岗位多。BOSS直聘是一款宣传BOSS与求职者直接开聊天的免费招聘工具，让求职和招聘变得更有效率。
5、智联招聘：作为资深招聘网站，尽管其界面设计略显过时，功能使用上存在一定不便，推荐系统也较为混乱，但其岗位信息的全面性是它的显著优势。 前程无忧：与智联招聘同属老牌招聘平台，长期占据行业内的第二把交椅，以其稳定的服务赢得了求职者的信赖。
主要原因有如下一些：第一搜索条件设置不正确，你可以不要设置条件先搜索，如果能出职位，说明没问题。第二搜索的岗位暂时没有相关的招聘，你可能搜索职位设置过偏。第三你网速不好，暂时没有刷新。简介：智联卓聘以智联招聘为平台依托，专注于中高端人才招聘。
第一个问题：我刚刚试过，曾经看过的职位确实是显灰色，现在还有这个功能，如果你电脑上显示不出来，那可能跟浏览器有关，智联的IT部门在上传招聘信息时，一般默认IE浏览器，如果用其他的浏览器可能会导致有些功能无法实现。
打开智联招聘手机客户端，登录账号，点开不想搜索到的公司发布的任一职位信息。 进入职位详情页后，点击右上角的“...”。 选择“不看该公司的职位”。页面显示“屏蔽成功”，即完成设置，再次刷新首页后，该公司职位不会再显示。
智联招聘需要先发简历，之后用人单位先打电话了解本人期望工作职位、工作地点、是否适应出差，然后确认双方时间过去面试。要投简历，对方企业才会打电话或者发短信通知。请仔细核对搜索结果中的网站信息，提高防范意识，避免上当受骗。
不可以。经智联公司的招聘规章显示，智联只能投放简历才可以联系，智联没有hr的联系方式。智联招聘（Zhaopin）创建于1994年，拥有3亿职场人用户，累计合作企业数达616万家。
智联招聘这种就是先发简历，之后用人单位会通知你面试。